长跑选才
这次人力资源助理内部招聘，碗们就不准备搞笔试、面试那一套了。
鉴于HR工作经常加班加点不加餐不给加班费，需要超乎寻常的体力与意志力，碗们打算向某制药公司学习，以长跑选才。
长跑路线：一号航站楼 → 三号航站楼 → 南综合楼 →“四千平米”
说明：不设隔离区、不画跑道、不设水站、自选线路、丰俭由人、富贵在天。
最先到达“四千平米”的四位应聘者胜出，但是还没完，碗们这次其实只有三个职缺，所以还要用搓麻将的方式搓掉一个。
为什么长跑完了还要搓麻将？很浅很简单，搓麻将和做HR是“大道相通”的。比如说，碗们加班的时候，谁也不许犯困、不许说盯不住了，这就像搓牌搓得红红绿绿迷迷糊糊的时候，谁敢说不玩了，碗们准跟丫急。
所以，为了继续、进一步、深入地考察应聘者的体力、意志力以及“紧跟上家，看住下家，盯死对家”的察颜观色、识人以微的技能，确保选出的人才“能打麻将”、“能打好麻将”，长跑胜出的四个幸运儿起码要搓够36圈，期间谁也不许喊累，不许退出。
特别要指出的是，碗们大力提倡卫生麻将，最多只能打10块钱一个筹码的，而且牌桌上绝对不许见现金（钢镚儿也不行），请大家放心，输赢会体现在各自的工资账户里。
不过，是淘汰输得最多的一个，还是咔嚓掉赢得最多的一个，碗们还没想好。
